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Servidores do Hospital concluem primeiro curso da Escola de Gestão e Saúde

A Fundação de Saúde Pública São Camilo de Esteio realizou, na manhã desta quinta-feira (31), a entrega dos certificados para os alunos que concluíram a primeira formação realizada pela Escola de Gestão e Saúde, parceria do hospital esteiense com a Universidade do Vale do Rio dos Sinos (Unisinos) de São Leopoldo.

A solenidade, realizada no auditório da instituição, contou com a presença do prefeito Leonardo Pascoal e da diretora-geral do Hospital, Ana Boll. A secretária municipal da Saúde interina, Flávia Viecelli, o titular da Secretaria Municipal de Urbanismo, Adriano Coutinho, e os professores da Escola de Saúde da Unisinos Alexandre Viegas, Cláudia Stadtlober e Rochele Rosi também participaram do ato.

Para Pascoal, a parceria com a Unisinos trouxe o que a Administração Municipal e a gestão do Hospital imaginavam. “O setor público, na área de Saúde ou em qualquer outra área, por vezes vai se conformando com seus problemas, com suas dificuldades, com o que o dia a dia apresenta e a gente acaba se tornando, por vezes, meros apagadores de incêndio e não consegue enxergar fora da caixa. Trazer o ambiente de Academia, que é um ambiente criativo, inovador, cheio de sonhos e ideias, é importante, porque oportuniza ao setor público esse frescor e nos permite enxergar as coisas de uma forma diferente, propor soluções diferentes, nos desafiarmos e fazer melhorias”, ressaltou o prefeito.


Sete meses de aula

O curso de Formação de Líderes e Gestão de Equipes teve como objetivo desenvolver e trabalhar as competências relacionais, emocionais, comportamentais e coletivas que impactam no aprimoramento da liderança. A formação, realizada por 20 alunos, todos trabalhadores do São Camilo, durou sete meses, com carga horária total de 112 horas, com aulas em modo presencial no auditório.

A Escola de Gestão e Saúde do São Camilo tem como intenção promover a gestão da educação em saúde na área hospitalar, capacitando e desenvolvendo ações contínuas de formação, treinamento e pesquisa para o ambiente organizacional. O projeto está contribuindo para promoção da qualidade de vida física e mental dos funcionários e dos pacientes, visando a excelência nos serviços ofertados para população.
Formandos do curso de Líderes e Gestão de Pessoas
Carolline Fredes Dias
Cassio Sousa de Borba
Cleonice Terezinha da Silva Nunes
Cristiane Zucco
Daniel Cristo de Souza
Fernanda de Carli de Vargas Battistello
Guilherme Gomes Teixeira
Jaqueline de Rosso
Jonatã Carvalho da Silva
Juliana Dick Figueiro Klitzke
Leone Ricardo Vargas Pinto
Marjorie Figueira de Vargas
Mauricio Porcher Andrade
Natali Nilsson Machado Lopes
Rafael Fontoura Iglesias
Rita de Cassia Guterres Ramires
Simone Machado Santos Moitoso
Thomas Whilliam Facco
Vitor Augusto Oliveira da Silva
Wagner dos Anjos Alves

 

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